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游轮工资为什么那么高(游轮上的船员工作怎么样)

来源:www.eyoulun.com   时间:2023-10-16 06:50   点击:55  编辑:admin   手机版

1. 游轮上的船员工作怎么样

那也不一定,关键看你干的是新船还是旧船.上船时间和休假时间可以自己和公司谈,有时可以签4个月左右的合同.船员工资较高,尤其是做到船长和轮机长的时候.工作内容当然比一般的少点味道,但你可以免费走游世界.比起在外面打普通工要强很多啊.包吃包住啊,开支小,不要上下班挤公车啊,干几年还可以买车买房.失去的就是不能每天和家人呆在一起,缺乏健康的性生活啊.各有利弊,你好好考虑!

4. 船员轮机员

中远的船员是按照人民币核算工资的

不会出现美元……

不同的船、不同的货、不同的航线还有一定差距

水手、机工7000-8000

三副、三管轮12000左右

二副、二管轮14000左右(二副的基本工资只比三副高几百)

大副、大管轮18000左右

轮机长、政委不超过25000

船长不超过30000

这是指拿到手的,包括年终奖金(在船上干8个月才能拿到全额)、验收奖等等平均到每个月上。

中远各个职务都分3级,各级之间还有差距,职务越高差距越大。

5. 轮机员在船上的工作内容

2、机工的职责是: 值班机工,即轮机部日常营运和工作中的支持级人员。主要从事:(1)协助轮机员对主机、辅机及相关设备的日常维修和保养:(2)协助轮机员对舵机、锚机的日常维修和保养;(3)懂得机舱、甲板各种压载水泵和消防水泵的使用维修;(4)了解各种液压原理和机械制动原理;(5)了解轮机概论和电器概论;(6)了解焊接技术和要领。

6. 轮机长下船可以做什么工作

35岁考海员是否有前途,要看个人的文化水平和努力程度。

《船员条例》第五条就有规定,申请船员适任证书的年龄为18周岁至60周岁。这个年龄规定适用于船上所有职位的适任证书申请。

如果35岁做海员,就算从普通的水手或机工做起,只要个人有一定文化基础,加上肯努力,退休前,完全可以做到船长或轮机长。

海事机关对海员升职适任证书的申请审核,不看学历文凭,只看海上服务资历、考试成绩、健康证和之前任职的安全记录。

结论,35岁做海员前途是有的。

7. 轮机员下船干什么工作好

轮机方面船厂 船级社 海事老师 船舶保险 船舶检验 海事局 拖轮公司 打捞公司 驳船公司 罗经师 客船公司等等驾驶方面船级社 海事老师 单证员 货代业务 货代市场 货代商务 贸易公司 船舶保险 海事局 拖轮公司 打捞公司 驳船公司 客船公司等等 引航员 罗经师当海务经理什么的就别多想了 就算你工作13 15年做了船长 也没多少人有当海务经理的资质。。本身能力素质就缺乏 在船上呆太久 都和社会脱节了

8. 轮船轮机员

1)高级船员分以下10名

【船长】:船上总指挥,最高级别。

【轮机长】:属称“老轨”,指挥和管理全船所有设备的正常运行。

【大副】:船长的助手,主要负责甲板日常工作,协助船长对船舶的安全航行。

【大管轮】:负责主机的正常运转及日常维护保养。

【政委】:负责所有船员的思想政治工作(由于船上工作枯燥乏味容易造成心里上的情绪变化),有的船舶政委还兼带医务工作。

【机电员】:负责全船电气日常维护保养。

【二副】:主要负责驾驶船舶,保证船舶正常航行。

【三副】:主要负责消防救生相关工作及日常驾驶室值班。

【二管】:主要负责副机正常运行及日常维护保养。

【三管】:主要负责甲板机械的日常维护保养,包括吊机、缆机等。

2)普通船员包含以下几种

普通船员包含【水手长】、【机工长】、【一水】、【二水】、【机工员】、【厨师】,人员数量不定,根据船舶大小而定。

9. 船上轮机工日常工作是什么

机工主要是日常操作工作,协助轮机员进行机舱管理。

日常的工作有,在船舶航行中参加机舱值班:主机辅机加油,观察机器、泵等设备的运转情况等,发现异常要及时处理,并向值班轮机员报告。

停泊期间,在大管轮的带领下做设备的检查和保养。

修船期间,最能学到知识,所有的机器都要拆检,千万不要以为很没劲哦。

10. 船上轮机长干什么

船舶大管轮的岗位职责

要求A

1. 负责协助上级领导进行公司日常行政、后勤、人事管理的运作,下属部门人员值班安排;

2. 负责游轮公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;

3. 负责协助上级进行公司制度的建立、执行;

4. 负责解答游轮公司业务范围内相关咨询事务;

5. 负责办公室综合业务管理,外联业务;

6. 负责后勤管理及采购工作;

7. 负责文案编制,报告编写,电子档案、纸质档案管理;

要求B

1. 负责对公司船舶所有机电设备实施全过程的综合管理,并对设备技术状况进行有效的监督,确保公司船舶机电设备的安全运行,有效控制公司船舶维修、备件、物料等成本,努力提高公司船舶机电设备的管理水平。

2. 负责组织对公司船舶机电设备的更新、采购及技术改造计划的制定实施;

3. 负责审批设备的维修、保养计划,加强设备维修及备件费用的控制;

4. 负责组织解决设备出现的重大技术难题;

5. 负责组织机电设备的普查工作,保证设备完好,安全设施齐全有效,杜绝重大事故的发生;

6. 定期对各种设备成本使用情况进行分析,加强各设备成本核算;

7. 与船舶管理公司协商,负责对相关岗位人员的安排、调配,并检查、督促各岗位人员的工作完成情况;

8. 负责对各相关供应商和新进入产品的审核、批准;

9. 负责对机电设备、备件的采购计划以及设备维修方案的审核和监督执行

轮机员是维修人员。轮机人员的职责 轮机长 1 轮机长是全船机械、动力、电气(无线电通信导航和由甲板部... 主动协助轮机长和轮机员 做好机器设备的维护保养,负责有关维修工作。

2. 游轮上工作有什么要求

女生从事船员的还比较少,可以到大型游轮从事服务工作。招聘要求:年龄在18周岁以上,初中及以上学历;肝功能正常,无慢性病和传染病,符合船员体检标准;具有一定的英语基础;无不良行为记录,热爱航海事业;具备良好的心理素质、较强的环境适应能力和应对突发事件的能力。

3. 在游轮上工作月薪多少

边际成本:这是会计一个基本的理论问题。 期间成本是指在发生的当期,作为该期销售收入的一个扣减项目,全额列入损益表,而不随产品物质和价值态流动的成本。例如,办公室租金必须按月支付,与当月产品的产销无关,故应成本均为期间成本,随时间的推移而消逝。一般而言,销售与行政管理成本为期间成本。其计算公式如下:期间成本=管理费用+销售费用+财务费用边际成本是指成本对产量无限小变化的变动部分。即:产量增加或减少1个单位所引起的成本变动。在相关范围之内,增产或减产1个单位的产量成本就是单位产品的变动成本。在经营决策分析中,边际成本可以用来判断产量的增减在经济上是否合算。当企业的生产能力有剩余时,只要增加产量的销售单价高于单位边际成本,就会使得企业的利润增加或亏损减少。

边际成本简释 :当一个人得到一种幸福时,往往会不得不放弃另一种幸福,比如当你追求到一个相爱的恋人,和这姑娘决定结婚时,那你必须放弃继续追求其他美丽姑娘的权利,当然姑娘越是美丽可爱,相对于你放弃的权利边际成本越轻,反之亦然。又比如马丁老师决定开餐馆,他可能就必须放弃一份很体面的工作,因为老师是注册会计师,专业人士。老师在放弃“会计师”这个成本不变的情况下,餐馆的利润越高、规模越大,相对放弃的边际成本就越轻,如果象居士这样的小学生去开马丁老师同样规模的餐馆,当然边际成本就要小的多。

如果学历比居士还要低的外来民工,也开同样的餐馆,那边际成本将更低。即便一个餐馆每个月的净利润只有1000元,对民工所放弃边际成本来说,都是合算的。这点希望马丁老师考虑一下,因为很多人往往忽略了这一点。

比如16年前有朋友介绍我去英国顶级“伊丽莎白女王号” 游轮上面工作,月薪3000多美金,还包吃包住,但我还是放弃了,我当时的情况是“仔小老婆嫩”,放弃家庭享有的天伦之乐,边际成本太大了!从边际成本理论分析,我们很容易知道,为什么象瑞士、法国、挪威等欧洲富裕的国家,人民的犯罪率相对都比较低,而在上海,外来人员犯罪率高的惊人!稍加分析,一下子就全部明白了。

4. 游轮上的船员工作怎么样呀

不好进

想去工作,必须通过国家注册的正规劳务中介公司,才能进入。两点提醒:

1、英语不好没办法工作,管理层都说英语的。工作比较辛苦,每天十小时左右,不过吃住行全包,薪水是完全的纯收入。薪水不同的公司不同岗位差异很大。

2、国际邮轮上有很多中国籍的员工,主要是从事餐厅服务员,和娱乐部(赌场)的服务工作。这个工作,好的地方是可以到全世界各地去走走看看。薪水也不低。坏的地方是,很辛苦,每天的工作时间会超过12个小时,而且,每一次都是以航期为单位,大约是6-8个月,才能下船休假。中间是没有休息天的。

5. 游轮工作累不

作为一个邮轮服务员,我有时感到非常高兴能够与世界各地的旅客交流和互动。我能够学习和体验不同的文化和风俗习惯,从中获得宝贵的见识。另外,我还能够结识新的朋友,建立长期的友谊。这让我感到非常充实和满足。

然而,邮轮服务员的工作也有一些挑战和压力。我们必须时刻保持微笑和亲切,无论面对任何情况。有时候旅客可能会对我们有过高的期望,而我们需要尽力满足他们的需求。另外,在邮轮上工作还需要我们长时间待在有限的空间里,有时候会感到孤独和想家。

尽管有时候会感到辛苦和累,但总的来说,作为一个邮轮服务员的真实感受仍然是非常正面和正面的。我享受与旅客互动和服务他们的乐趣,同时也学到了很多宝贵的经验和技能。在航行的过程中,我也能够参观各种令人兴奋和美丽的目的地。这一切使得我对邮轮服务员这个职业非常满意和骄傲。

6. 游轮船员工资高吗

世界上任何一个职业都是需要付出的!没有任何职业是理想的。海员职业也是如此!值得注意的是海员职业尽管有风险,但航运即国运!中国经济发展离不开航运,航运更离不开海员!

虽然航运界叫噐智能船、无人船时代即将到来,但衣羊船长忠告:世界上只要存在海洋,海员职业将是永恒的。

7. 游轮海员是干什么的

海员与海乘的区别有:

海乘:

海上邮轮乘务员,工作性质和空乘差不多。但由于邮轮空间较大,属酒店式豪华旅游客轮,集住宿餐饮、休闲、娱乐、文化、旅游为一体,因此服务的范围和岗位远远多于空乘。包括各式客房、餐厅、酒吧、商场、前台、收银、娱乐、人事及证件管理、儿童护理、安全员、保安、岸上导游等部门。

随着当今邮轮业迅猛发展的形势,邮轮需求的优秀海乘人员资源严重短缺。邮轮穿梭于各国和旅游城市之间,每艘邮轮配有800――2500员工,目前公司每年从中国内地招聘员工上千人。从“2006中国邮轮游艇发展大会”获悉,世界多家邮轮公司正式进军中国。伴随着世界顶级邮轮公司纷纷抢滩中国市场,邮轮海乘人才匮乏问题凸显。

海员:

在海轮上工作的人员统称海员。海员分两大类:高级海员和普通海员。在轮船上从事管理性工作的海员叫高级海员,又称干部海员。轮船上协助高级海员从事具体性工作的海员叫普通海员,又称工人海员。

高级海员包括:船长,大副,二副,三副;轮机长,大管轮,二管轮,三管轮,政委[只有中国有]

普通海员包括:水手长,机匠长,一水,二水,机工等,还包括厨师,事务员等。

8. 游轮上船员的职能

民航管理专业是培养适应民航事业发展需要的高素质应用型人才的专业。该专业主要涉及民航管理、航空法规、民航安全、航空客运、机场管理等方面的知识和技能。具体来说,民航管理专业的培养目标和任务包括:

1. 培养具备扎实的民航管理理论和知识基础,能够适应民航市场发展和国际竞争的复合型人才;

2. 培养具有良好的英语语言和国际视野,能够适应全球化竞争的国际化人才;

3. 培养具有实践能力和创新精神,能够胜任民航企业管理、运营、营销和安全管理等职责的高层次专业人才。

民航管理专业的毕业生可以在民航局、航空公司、机场管理机构、航空服务企业、民航科研院所等相关企事业单位从事管理、营销、安全管理、航班调度、机场运营、机场规划设计等工作。同时,也可以在相关高校、科研机构、民航咨询机构、航空经济研究机构等从事教学、科研、咨询等工作。

9. 游轮海员工作怎么样

不管是普通船员还是高级船员,只要有机会都愿意上游轮。

上游轮的好处有很多,给你举几个例子吧:

第一:游轮是承载游客的,所以安全措施比较到位,比货轮安全。

第二:因为船上有游客的原因,所以游轮上禁止一切影响游客的船舶保养工作。船员比较轻松!

第三:游轮不论是抗风能力还是动力系统都比货轮要高级很多,船舶操纵性比较高,对船员驾驶船舶来说很简单。

第四:如果是大中型游轮的话,船上的生活条件和娱乐设施比货轮好很多,对船员来说生活没那么枯燥!

第五:《个人体会》很多游轮船员后来都不跑船了,因为在船上会结识到很多社会地位很高的人,机会多!

还有很多好处,但是在这我就不一一书写了。

如果有机会的话,我还是建议你上游轮!

10. 游轮上的船员工作怎么样啊

很好找工作的。待遇还可以。因为船员需要考证,所以你可以找一些专门做船员的公司,可以和他们签约。不过现在很流行在邮轮或者游轮上做船员,甚至是服务生。

远洋货轮的船员工作很辛苦,在海上漂的时间很长,最初会有强烈的生理和心理反应,适应了就好了。

你可以边做普通船员,边学习,在休假期间可以去海事大学进修,然后一步步晋升,考证,直到可以做到船长或者轮机长。

所以,你在入行前要选择好,你准备去做甲板部,还是轮机部。

甲板部就是学驾驶专业,最高当船长;轮机部就是学轮机管理专业,最高当轮机长。

无论当什么,考取海员证书后,都得从实习生开始,就是卡带(cadet)。祝你好运。

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